[image]

Все таки дедушка Маркс был прав насчет порочности капитализма ..

 
1 17 18 19 20 21 22 23

pokos

аксакал

Поготь, читаю лучше, и вижу, что не может он только отдельно от права собственности на указанное помещение.
Вместе-то может.
Иначе полный песец получается. Ни наследовать, ни завещать тоже нельзя - а это вообще бред.
   12.0.742.12212.0.742.122
Это сообщение редактировалось 13.09.2011 в 23:10

ED

старожил
★★★☆
ED>> Поготь...

:eek:

Я вроде такого не писал. Или в маразм впал?
   6.0.26.0.2

pokos

аксакал

ED> Я вроде такого не писал. Или в маразм впал?
А! Очепятка у меня. Не ты писал, будь спокоен за здоровье.
   12.0.742.12212.0.742.122
Это сообщение редактировалось 13.09.2011 в 23:09

Mishka

модератор
★★★
pokos> Видишь, Мишаня, как унас тут всё запутано, сами не знаем, как понять наши обильные нормы.

Это не только у вас. Тут такое тоже есть. И это специально оговорено. Поэтому, когда покупаешь квартиру тебя лойер об этом предупреждает. Но такого маразма, как в Израиле, вроде, нет — не надо застройшику земляю продавать для постройки нового дома.
   6.06.0

Jerard

аксакал

Mishka> А в СССР, напомню, уже после окончательной и полной люди жили в насыпных домах.

А в РФ после победы над тоталитаризмом-в землянках...
   3.6.133.6.13
+
+1
-
edit
 

Mishka

модератор
★★★
Jerard> А в РФ после победы над тоталитаризмом-в землянках...
А РФ тут с боку припёку. :P
   6.06.0
+
0 (+1/-1)
-
edit
 

Kuznets

Клерк-старожил
★☆
Jerard>> А в РФ после победы над тоталитаризмом-в землянках...
Mishka> А РФ тут с боку припёку. :P

Видать припекло :D
   
+
+1
-
edit
 

Bod

координатор
★★★★☆
Не знаю - в какую это тему..











Блеск и нищета общежития рабочих, выпускающих айфончеги.
   48.048.0

digger

аксакал

Bod> Блеск и нищета общежития рабочих,
Это Китай.Некий русский, женатый на китаянке, выложил фотографии традиционного китайского быта, не особо бедные крестьяне.Тоже конюшня и тесно, правда без плесени.Места общего пользования в общежитиях в СССР выглядели обычно еще хуже, комнаты, правда, были просторнее.
   52.0.2743.11652.0.2743.116

Bod

координатор
★★★★☆
digger> Места общего пользования в общежитиях в СССР выглядели обычно еще хуже, комнаты, правда, были просторнее.

Бывал и в студенческих, и в рабочих общежитиях - это были не бараки. И при чём здесь СССР? Мы говорим о сегодняшнем дне.
   48.048.0

digger

аксакал

Bod> Бывал и в студенческих, и в рабочих общежитиях - это были не бараки. И при чём здесь СССР? Мы говорим о сегодняшнем дне.

Так я о чем пишу : традиционный сельский китаец, даже не самый бедный, живет в тесном и обшарпанном доме.Их общага на том же уровне по сравнению с тем местом, откуда они приехали, у них дома еще и может водопровода не было и удобства во дворе.Где прогресс, китайцы живут на европейском уровне, но должен ли шокировать уровень жизни рабочих в таком раскладе - не уверен.
   52.0.2743.11652.0.2743.116

Bod

координатор
★★★★☆
digger> Где прогресс, китайцы живут на европейском уровне,

То-есть завод по производству новейших видов потребительской электроники - это ещё не прогресс?

digger> но должен ли шокировать уровень жизни рабочих в таком раскладе - не уверен.

Ну, и до этих фото информация была. Навскидку:

Обратная сторона айфона: самоубийства, избиения рабочих и бунты на фабриках

Сегодня Россвязь разрешила в России продажи пятого "айфона", хотя на прилавках он появится не раньше декабря. В США за первые сутки было продано два миллиона аппаратов. Прибыль компании Apple сейчас составляет около 200 миллионов долларов в день: себестоимость пятого "айфона" — меньше 200 долларов. // www.vesti.ru
 

Китайские фабрики смерти: трое рабочих завода Foxconn покончили жизнь самоубийством

В провинции Хайнань продолжилась трагическая череда суицидов сотрудников на тайваньском заводе по производству электроники марки Apple. Трое рабочих выбросились с крыши общежития фабрики Foxconn Technology. // russian.rt.com
 

Закулисье производства устройств Apple или как работается людям на фабриках Foxconn

Китайская компания Foxconn, с которой сотрудничает Apple, уже успела заработать себе не самую хорошую репутацию. Есть информация, не просто слухи, а якобы официально подтвержденные данные о сложных ус // www.iphones.ru
 

...
   48.048.0

digger

аксакал

digger>> Где прогресс, китайцы живут на европейском уровне,
Bod> То-есть завод по производству новейших видов потребительской электроники - это ещё не прогресс?

Почти все там заняты нефизической и малоквалифицированной работой при приличной зарплате, на заводе или на стройке, к примеру, намного тяжелее и требования выше.Нет особого смысла дорожить персоналом и заманивать их социальными условиями.
   52.0.2743.11652.0.2743.116

Bod

координатор
★★★★☆
digger> Почти все там заняты нефизической и малоквалифицированной работой при приличной зарплате, на заводе или на стройке, к примеру, намного тяжелее и требования выше.

Да я в целом с твоими сообщениями согласен. Но ты когда-нибудь работал на конвейере на электронном производстве? Я когда то попробовал. Ещё при Союзе - по направлению профцентра на местном заводе. За несколько дней взвыл. Пошел к начальнику цеха - кем хочешь: грузчиком, наладчиком, подметальщиком.. но на монтажном участке я больше не покажусь :) Там в основном работали тетечки, как более усидчивые. А изо дня в день как китайцы по 13-ть часов.. Я бы через неделю самоубился.

digger> Нет особого смысла дорожить персоналом и заманивать их социальными условиями.

Ну так (голосом Шварценеггера в роли Ивана Данко) - капитализьм..
   48.048.0
+
+1
-
edit
 

Fakir

BlueSkyDreamer
★★★★☆

Новейшие технологии возвращают мир в "бандитский капитализм"

В 2017 году богатые богатели, а бедные разорялись с пугающей скоростью. На сегодняшний день состояние четырех человек равно состоянию половины человечества. Обычно такие тенденции приводят к революциям и мировым войнам, тем более что капитализм явно возвращается в «дикое» состояние» – с «потогонками», коррупцией и откровенно бесстыжей эксплуатацией. //  vz.ru
 



В 2017 году богатые богатели, а бедные разорялись с пугающей скоростью. На сегодняшний день состояние четырех человек равно состоянию половины человечества. Обычно такие тенденции приводят к революциям и мировым войнам, тем более что капитализм явно возвращается в «дикое» состояние» – с «потогонками», коррупцией и откровенно бесстыжей эксплуатацией.

Агентство Bloomberg обновило список 500 богатейших людей мира и сделало шокирующее открытие – за этот год ведущие олигархи прибавили к своим состояниям более триллиона долларов. Таким образом, их богатства приросли почти на четверть.

...

Национальные правительства тщетно пытаются снять с олигархов хоть толику налогов. Журналисты призывают к бойкоту наиболее одиозных фирм и к расследованию бизнеса самых опасных капиталистических хищников. Однако те продолжают обогащаться, даже не замечая беспомощных наездов на свой статус хозяев жизни. Пока конспирологи изобретают некое «мировое правительство» богачей, которое когда-нибудь в будущем захватит власть над всей планетой, миллиардеры уже сегодня спокойно игнорируют национальные законы, которые могли бы их ограничить, открыто проталкивают на высшие посты своих ставленников и пытаются определять политический курс наиболее влиятельных государств.

Хрестоматийным примером такой безнаказанности является давняя вражда нынешнего президента США и владельца интернет-гиганта Amazon. Еще до выборов Дональд Трамп обвинял Джеффри Безоса в том, что его корпорация разоряет американские магазины, лишает американцев работы и при всем этом не платит налоги. Со своей стороны Безос, купивший одну из старейших и влиятельнейших газет США «Вашингтон пост», развязал против Трампа настоящую пропагандистскую войну и щедро спонсировал Хиллари Клинтон.

Вопреки всем прогнозам, Трамп выборы выиграл. Но и став президентом, ничего не смог добиться от Безоса. Amazon по-прежнему зарегистрирован в Дублине, где платит чисто символические налоги. По данным Еврокомиссии, при годовой выручке в 19,9 млрд долларов Безос выплатил ЕС около 15 млн. Это меньше чем 0,1%.

Сегодня этот человек возглавляет список богатейших людей мира. Его состояние приближается к 100 миллиардам, 34 из которых он заработал в уходящем году. Даже консервативные прогнозы утверждают, что через 25 лет Безос сможет стать первым триллионером на планете. При этом его корпорация не стала драйвером для экономики США – она лишь разоряет американский ретейл. Десятки крупнейших ретейлеров либо уже обанкротились, либо находятся на грани банкротства. Такие известные магазины, как Macy's и Payless, закрывают сотни своих филиалов по всей стране. По самой скромной оценке, за последние пять лет в американской торговле исчезло 250 тысяч рабочих мест.

Все, что может Трамп в такой ситуации, это жаловаться в «Твиттере»: «Amazon приносит большой вред ретейлерам, платящим налоги. Страдают деревни, города, целые штаты в США – они потеряли множество рабочих мест». Снижение налогов на корпоративную прибыль, которого только что добился президент США, является пряником для владельцев ТНК, отсиживающихся в ирландском офшоре (прежде всего, это пятерка лидеров IT-отрасли – Microsoft, Facebook, Google, Apple, Amazon). А вот «кнута» у Трампа попросту нет, так что главные воротилы индустрии, скорее всего, предпочтут остаться в Дублине.

Еще до инаугурации избранный президент созвал совещание с владельцами интернет-гигантов и попросил их как-то решить проблему с занятостью американцев. Безос пообещал тогда создать сто тысяч рабочих мест в США. Пока он это обещание не выполнил, но если и выполнит, его рабочим не позавидуешь. Масс-медиа создают образ интернет-индустрии как оазиса передовых технологий и продвинутого гуманизма. На деле этот масштабный бизнес с многомиллиардной выручкой стоит на нищенской зарплате и нарушении базовых прав рабочих.

Британские журналисты не раз устраивались на упаковочные центры Amazon и публиковали душераздирающие репортажи о тамошних условиях труда. За час рабочий должен упаковать от 120 до 200 посылок. Бешеный темп работы заставляет обедать прямо в цеху, а в туалет бегать бегом. Любое нарушение или невыполнение нормы чревато штрафом. После двух штрафов следует увольнение. Боясь потерять работу (в английской глубинке ценятся даже такие вакансии), люди отказываются от явно необходимых им больничных, регулярно засыпают или падают в обморок прямо на рабочем месте, откуда их нередко увозят на скорой.

Платит своим сотрудникам обладатель 100-миллиардного состояния минимальную в Британии заработную плату – около восьми фунтов (620 рублей) в час. Для России это выглядит как хорошие деньги, однако в Англии на такую зарплату нельзя снять даже комнату поближе к месту работы. Поэтому многие ночуют в палатках или спальниках прямо на улице рядом с упаковочным центром. Ведь если они опоздают, их попросту уволят.

Самый богатый человек Европы – испанец Амансио Ортега с состоянием в 77 млрд долларов – разместил производство одежды своих марок в Юго-Восточной Азии. Тамошние текстильные фабрики – это уже классические потогонки. Условия труда на них настолько чудовищны, что часто попадают в мировые новости.

К примеру, в 2013 году при обрушении текстильной фабрики неподалеку от Дакки погибло больше тысячи бангладешских рабочих. Под давлением общественности фирмы, отшивавшие там одежду (кроме Zara и PullBear Ортеги, в списке фигурировали десятки модных марок), заключили нечто вроде договора с трудящимися, обязавшись следить за безопасностью труда. Однако уже в 2015 году договор сорвался. Рабочие объявили забастовку, требуя повысить месячную зарплату, составлявшую 68 долларов. Их лидеров посадили в тюрьму, остальных выгнали с работы. Представители рабочих пригласили владельцев модных брендов приехать в Бангладеш на переговоры. Ортега приглашение проигнорировал, а договор постепенно превратился в чистую фикцию.

Другой член клуба сверхбогатых, француз Бернар Арно, чтобы не возить одежду и предметы роскоши издалека, завел потогонки прямо в Европе. Журналисты выяснили, что его сумки и обувь вручную отшивают на секретных заводах в румынской глубинке, несмотря на лейблы Louis Vuitton и «Сделано в Италии». Месячная зарплата на фабрике – 133 евро. Стоимость самой дешевой пары обуви от Louis Vuitton – 800 евро.

Махинации Арно с дешевой рабочей силой известны давно. Общественность и пресса не раз поднимали вопрос о необходимости расследования его бизнеса. Но владелец десятков модных брендов неуязвим. Все, что мог сделать сильно недолюбливавший его Николя Саркози в свою бытность президентом, это демонстративно отказаться пожимать миллиардеру руку. Арно от этого не обеднел. Сегодня он стоит 60 миллиардов долларов.

Остается отметить, что большинство мировых СМИ принадлежит людям из блумберговского «списка 500». Неудивительно, что человечеству из всех утюгов рассказывают, какой прогресс и процветание несут ему богатейшие люди планеты, умалчивая о нарушениях прав рабочих, тотальном обнищании масс и захвате олигархами политической власти. Вместо того, чтобы вести нас в царство искусственного интеллекта и прогрессивного гуманизма, владельцы современного бизнеса возвращают мир в эпоху дикого капитализма.
   51.051.0

Fakir

BlueSkyDreamer
★★★★☆
И до кучи про Амазон и полурабский труд гастарбайтеров.

Рабство по-европейски

Скандал на немецких складах компании Amazon, где охранники-неонацисты издевались над гастарбайтерами, показывает: во время экономического кризиса в Европе возникают островки рабского труда //  expert.ru
 


2013

Скандал на немецких складах компании Amazon, где охранники-неонацисты издевались над гастарбайтерами, показывает: во время экономического кризиса в Европе возникают островки рабского труда

Охранники в полувоенной униформе, популярной среди неонацистов, вламываются в комнаты гастарбайтеров и нападают на журналистов, а сами гастарбайтеры вынуждены тесниться в крошечных холодных помещениях и перемещаться, есть и даже принимать душ под контролем надсмотрщиков. Кадры документального фильма-расследования «Отправлено!», показанного на прошлой неделе первым каналом немецкого телевидения, потрясли Германию. Оказывается, в самом сердце страны крупнейший международный концерн Amazon устанавливает близкие к рабским условия труда и нанимает для запугивания работников агрессивных праворадикалов.

Согласно данным расследования немецких журналистов, международный концерн Amazon, специализирующийся на интернет-торговле, давно прибегает к помощи компаний-посредников, нанимающих на временные договоры дешевых работников из Восточной Европы и кризисных стран Еврозоны. Как показывает расследование, тысячи не говорящих по-немецки иностранцев регулярно свозятся компанией со всей Европы для работы в гигантских складских центрах. Пик привлечения работников-иностранцев приходится на недели перед Рождеством, именно тогда у интернет-торговцев максимальные объемы и продаж, и возвратов товаров. На два-три месяца люди размещаются в пустующих зимой недорогих мотелях. Условия проживания явно не дотягивают до общепринятых в Германии норм — по семь человек в одной комнате, с многочасовым ожиданием транспортировки автобусами к месту работы, с одним только холодным питанием. Малейшие нарушения даже в свободное время, например сушка одежды в комнате на батарее, наказываются штрафом, а то и увольнением. Более того, все время проживания в мотелях работники находятся под постоянным наблюдением служб безопасности, их личные вещи обыскиваются, постоянные обыски проводятся и в комнатах.
Концентрация бедности

Модель найма сотрудников на временные контракты с использованием фирм-посредников в качестве формальных работодателей — все более популярная схема занятости для крупных концернов. В Германии она называется «использованием арендованных сотрудников». Формально привлеченные на временные проекты работники имеют трудовой контракт не с конечным работодателем, а только с фирмой-посредником, которая, в свою очередь, поставляет сотрудников на временные работы третьим фирмам. Такая модель позволяет конечному работодателю существенно сократить расходы на социальные отчисления, а также избавиться от обязательств по продлению контракта. По данным Института исследования рынка труда (IAB), за последние 12 лет количество сотрудников, привлекаемых немецкими компаниями на временные работы через посреднические фирмы, выросло более чем в четыре раза.

...

Скандал вокруг нечеловеческих условий труда в Amazon достиг общенационального масштаба в первую очередь потому, что в деле оказались замешаны неонацисты. Сотрудники охранной компании H.E.S.S., нанятой для надзора за гастарбайтерами, появились перед камерами журналистов в одежде, популярной среди неонацистов (куртки производителя Thor Steiner, в которых были охранники, запрещены к ношению на большинстве немецких стадионов, а также в здании Бундестага). Руководитель же охранной компании на своей фейсбук-странице публиковал фотографии, на которых он запечатлен с неонацистами, привлекавшимися к ответственности за насилие. Неонацисты, загоняющие восточноевропейских гастарбайтеров в подобие трудового лагеря, — такая картина не могла не вызвать возмущения тысяч немцев.

Между тем не менее возмутительна эксплуатация рабочих в Amazon. Дело в том, что гастарбайтеры больше не являются вспомогательной рабочей силой, которую компания задействует для сглаживания эффектов краткосрочного сезонного роста нагрузки перед праздниками. Как раз наоборот, именно временные, взятые в аренду, бесправные сотрудники становятся главной рабочей силой и основным фактором оптимизации издержек предприятия. По подсчетам редакции ARD, подготовившей фильм о складах Amazon, в логистическом центре компании в Кобленце из более чем 3 тыс. сотрудников только 200 человек имеют постоянные контракты, остальные — привлеченные на короткие сроки мигранты. В логистическом центре в Аугсбурге на более чем 5 тыс. сотрудников приходится 4 тыс. временно арендованных мигрантов. «Я никогда не видел такой концентрации бедности. Мы в Германии долгое время имели социальное государство. Производственный совет, минимальная оплата труда были для нас сами собой разумеющимися. Но сегодня компании ломают эту модель», — заявил журналистам священник Эрвин Хельмер, специализирующийся на работе с наемным персоналом и безуспешно пытавшийся проинформировать временно нанятых сотрудников об их правах — например, на создание производственного совета. Люди, побиравшиеся после работы у автоматов по продаже кофе, оказались не способны понять то, что им пытался объяснить священник.

Показательный пример

Главная проблема вокруг привлечения временных сотрудников на унизительных условиях заключается в том, что такая бизнес-модель не уникальное изобретение Amazon. Только в течение прошлого года в Германии вскрылось по крайней мере два подобных случая в крупных логистических компаниях. В июле съемочная группа второго федерального канала ZDF рассказала об издевательских условиях труда на крупнейшем предприятии онлайн-торговли Zalando. В фильме «Беспощадно дешево» журналисты показали склады, где работникам не разрешалось даже присесть в течение всего дня, а на несколько сотен человек, занятых в логистическом центре, был лишь один туалет. Подавляющее большинство работников складского центра составляли нанятые по временным договорам с фирмой-посредником поляки. За час по плану выработки один сотрудник должен был обработать не менее 45 посылок.

Не лучше оказались и условия труда в службе доставки GLS. Голландская курьерская служба, широко представленная в Германии, также практикует безжалостную эксплуатацию работников. Немецкий журналист Гюнтер Вальрафф, специализирующийся на репортажах-расследованиях, отработал в GLS несколько недель, после чего рассказал читателям газеты Die Zeit об условиях труда в компании, максимально оптимизирующей стоимость своих услуг. По утверждениям журналиста, водители курьерских автомобилей вынуждены были доставлять за сутки по 150 и более посылок. И без того низкая зарплата постоянно сокращалась из-за произвольно налагаемых штрафов. Например, неопрятная форма обходилась сотруднику в 25 евро, отсутствие подписи о доставке пакета (даже если жалобы от клиента не поступало) — в 77 евро, а незапертая на время передачи пакета клиенту машина — в 100 евро. Чтобы выполнить план доставки, водители проводили за рулем по 12–15 часов, вопреки требованиям техники безопасности. При этом руководители смены прямо подстрекали работников превышать во время поездок по городу разрешенную скорость движения, чтобы уложиться в график доставки. А некоторым водителям приходилось спать прямо в машине.

Небывалое давление логистических компаний на своих сотрудников, особенно на тех, кто трудится по временным контрактам, связано в первую очередь с попытками радикально снизить производственные издержки. Торговля через интернет дает клиенту возможность сравнить цены у разных поставщиков вплоть до цента, а значит, конкуренция между службами доставки становится предельно жесткой. В результате ради возможности потребителя купить ноутбук не за 700 евро, а за 698 — разумеется, с бесплатной доставкой и возможностью бесплатного обмена через курьерскую службу — восточноевропейские или испанские гастарбайтеры должны работать за гроши.

«Фактически речь идет о создании внутри социального государства, Германии, зон безудержной эксплуатации, которые существуют под боком у обычных граждан, причем граждане часто не догадываются об их существовании», — заявляют в профсоюзе работников сферы услуг Ver.di. Профсоюз Ver.di уже давно борется за введение единых для всех условий труда на гигантских логистических складах Amazon, но пока его усилия успехом не увенчались. Впрочем, в профсоюзе надеются, что уровень общественного давления на Amazon, вызванный скандалом вокруг показа разоблачительного фильма, достигнет критической отметки и компания пойдет навстречу работникам.


   51.051.0

Iva

аксакал

☠☠☠
Bod> но на монтажном участке я больше не покажусь :) Там в основном работали тетечки, как более усидчивые. А изо дня в день как китайцы по 13-ть часов.. Я бы через неделю самоубился.

тетечки монтажницы получали по 500-700 руб в месяц в СССР. По крайней мере в оборонке.

но я бы тоже не выдержал.
   63.0.3239.13263.0.3239.132

Iva

аксакал

☠☠☠
Bod> То-есть завод по производству новейших видов потребительской электроники - это ещё не прогресс?
digger>> но должен ли шокировать уровень жизни рабочих в таком раскладе - не уверен.
Bod> Ну, и до этих фото информация была. Навскидку:

тут мне в соседней ветке доказывали, что в Китае социализм.

Венесуэла (разное) (10/10) [Форумы Balancer.Ru]

… при чем здесь цены? социализм это честные зарплаты и налоги, забота о сиротах и калеках, это пенсии, больничные, это декретные отпуска и служебные квартиры. социализм это когда у завода есть… (стр. 10 из 10) //  www.tanzpol.org
 
   63.0.3239.13263.0.3239.132
Это сообщение редактировалось 11.02.2018 в 12:19
+
-
edit
 

серш63

опытный

Iva> тетечки монтажницы получали по 500-700 руб в месяц в СССР. По крайней мере в оборонке.


В начале выпуска какого-н нового "изделия", в номерных городах.

Или это дядечки-регулировщики).
   52.052.0
+
+1
-
edit
 

Iva

аксакал

☠☠☠
серш63> В начале выпуска какого-н нового "изделия", в номерных городах.

В Москве, все время работы. Но изделия у них, да, такие.
   63.0.3239.13263.0.3239.132
1 17 18 19 20 21 22 23

в начало страницы | новое
 
Поиск
Настройки
Твиттер сайта
Статистика
Рейтинг@Mail.ru